MESSAGE
なぜなら、働く職員さんには思っていることや困っていることを何でも話してもらいたいからです。そこに役職・年齢・社歴は関係ありません。社長だからといって遠慮はしてほしくないのです。 「最近、調子はどう?」といった他愛のないことまで。その中で「最近、PCの様子がおかしくて_」「ご利用者様からこう言われて」という問題があれば、すぐに手を打ち改善します。他にも「こうしてほしい」と言う要望があれば、前向きに検討します。 職員さんにとって働きやすい会社を創ること。それが結果として、ご利用者様にとっての居心地の良いサービスに つながっていくと考えています。フラットに意見交換をして、一緒にいい会社を創ってくださる仲間を募集します。
代表取締役社長 加藤和浩
OUR COMPANY
訪問介護・居宅介護支援は女性が中心の職場です。 だからこそ家事や育児、家庭の介護などとの両立ができるように、勤務時間を柔軟に調整できるようにしています。お子さんが帰宅される時間は自宅でリモートワーク勤務等、女性が働きやすい制度、環境の整備を心がけています。
BUSINESS
◎住み慣れた地域で自分らしい生活を続けていくための「訪問介護」 ◎介護保険を利用するための入り口である「居宅介護支援」 これらの事業で、地域を、社会を支えています。
BENEFITS
職員さんが笑顔でいてこそ、ご利用者様も笑顔になれるのです。
INTERVIEW
JOB INFOMATION
REQUEST
ご応募を考えて下さっている皆様へお願いがあります。 人材紹介会社を使ってご応募をいただくと、お一人の採用につきおおよそ100万円ほどの紹介手数料が発生しております。 さふらん西春としては、人材紹介会社を使わず、直接ご応募をいただくことで、紹介手数料を削減し、その財源を職員の給与や賞与に充てていきたいと考えております。 このことから、さふらん西春のご応募に関しては、この採用サイトからのご応募や直接お電話でご応募して下さった方を優先的に採用させていただいております。